Werken als Junior Business Unit Manager

Als Junior Business Unit Manager krijg je bij ons bedrijf de kans om jouw passie voor zakelijke ontwikkeling te omarmen en te groeien in een dynamische omgeving waar jouw ideeën en inzichten worden gewaardeerd.

Meteen solliciteren

Dit ga jij doen als Junior Business Unit Manager

Bekijk hier de video

Over deze functie

Als Junior Business Unit Manager ben jij de drijvende kracht achter de dagelijkse gang van zaken op de vestiging(en) binnen jouw business unit. Het aansturen, coachen, opleiden en trainen van jouw teammanagers staat centraal in jouw rol. Jij bent hun eerste aanspreekpunt en samen met hen werk je aan het behalen van de gestelde doelen. Naast het beheren van bestaande vestigingen, ga je actief aan de slag om jouw business unit uit te breiden. Het openen van nieuwe vestigingen en het aantrekken van nieuwe managers, die samen met jou streven naar een succesvolle groep verkoopmedewerkers, behoren tot jouw verantwoordelijkheden. Uiteraard krijg je volop ondersteuning vanuit het hoofdkantoor en heb je regelmatig contact met andere Business Unit Managers. Gezien je aanwezigheid op verschillende vestigingen is het bezit van een rijbewijs een vereiste. Kortom, een uitdagende rol waarin jij het verschil kunt maken!

Dit mag jij van ons verwachten

Een competitief vast salaris met een aantrekkelijke bonusregeling op basis van de prestaties van de vestigingen binnen jouw business unit.
25 vakantiedagen per jaar voor een optimale balans tussen werk en ontspanning.
Een laptop, telefoon en een auto van de zaak.
Mogelijkheden voor diverse interne en externe opleidingen en trainingen.
Een warm welkom en een plek binnen ons jonge en ambitieuze team, werkzaam vanuit ons kantoor in de Haarlemse Waarderpolder.

Dit verwachten wij van jou

Je hebt tussen de één en drie jaar ervaring in sales, bijvoorbeeld als vestigingsmanager of vergelijkbare functie
Ervaring in of affiniteit met fieldmarketing geeft je een streepje voor.
Je bent flexibel in werktijden en dagen en hebt een afkeer voor een 9-tot-5-mentaliteit.
Je werkt gestructureerd en overzichtelijk.
Leidinggeven en anderen motiveren zit in jouw natuur.
Je bent commercieel ingesteld en streeft naar doel-, resultaat- en kwaliteitsgerichtheid.
Bovengemiddelde verantwoordelijkheid en een flinke dosis enthousiasme typeren jou.